在医疗翻译的领域中，除了技术性的专业术语外，还常常会遇到因文化差异而产生的“正装”问题，所谓“正装”，在中文语境中常指正式场合穿着的服装，如西装、套装等，在医疗翻译的场景下，这一概念却因地域、文化及医院内部规定的不同而有所变化。
在西方国家，医生在正式场合或手术室中可能穿着白大褂，这被视为专业且尊重患者的象征，而在一些亚洲国家，如日本或中国香港地区，医生在正式场合更倾向于选择西装或制服，以体现其专业性和对患者的尊重，这种差异不仅体现在外观上，还可能影响患者对医生的信任度和满意度。
医疗翻译在处理涉及“正装”的文本时，需特别注意文化差异和医院内部规定，在翻译关于医院员工着装规定的文件时，应准确传达不同文化背景下对“正装”的理解和要求，确保翻译内容既符合原意又能在目标文化中产生正确的理解，还应关注患者对医生着装的反应和期望，以提供更加贴合患者需求的医疗服务。
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正装在医疗翻译中，不仅是语言的转换器更是文化差异的桥梁，其适应性挑战在于精准传达专业术语同时兼顾患者情感共鸣。
正装在医疗翻译中不仅需传递专业术语的精确性，还须兼顾文化差异与患者心理适应性挑战。
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